banner 728x250

Menkumham Rotasi 120 Jabatan, Kadiv Pemasyarakatan dan Kadiv Administrasi Kanwil Kemenkumham Aceh Bergeser

judul gambar

Aceh, MediaTransparancy.com – Menteri Hukum dan HAM (Menkumham) Yasonna H Laoly melakukan promosi dan rotasi 120 Pegawai Jabatan Pimpinan Tinggi (Pimti) Pratama Kemenkumham. Yasonna mengatakan promosi dan mutasi ini untuk penyegaran sekaligus melahirkan gagasan-gagasan baru di Kemenkumham.

“Promosi dan mutasi mematangkan wawasan kepemimpinan dan kemampuan manajerial. Perpindahan jabatan meningkatkan motivasi dan kreativitas, sehingga dapat melahirkan gagasan-gagasan baru,” sebut Yasonna saat melantik para Pimpinan Tinggi Pratama, Senin, 25 September 2023 lalu.

judul gambar

Rotasi jabatan ini tertuang dalam SK Menteri Hukum dan HAM RI Nomor M.HH-28.KP.03.03 tahun 2023 tentang Pemberhentian dan Pengangkatan Dari dan Dalam Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Kementerian Hukum dan HAM.

Untuk Kanwil Kemenkumham Aceh terdapat dua pegawai jabatan Pimpinan Tinggi (Pimti) Pratama bergeser dan satu Kalapas mendapat promosi jabatan yaitu, Kepala Divisi Pemasyarakatan, Yudi Suseno, Bc.I.P. S.Pd. M.Si berpindah tugas menjadi Kepala Divisi Pemasyarakatan Kanwil Kemenkumham Sulawesi Selatan dan di gantikan oleh Yulius Sahruzah, Bc.I.P. SH. MH yang sebelumnya menjabat sebagai Kepala Lembaga Pemasyarakatan (Kalapas) Kelas I Palembang, Kemudian Kepala Divisi Administrasi, Rakhmat Reynaldi, Amd. IP. SH. MH berpindah tugas menjadi Kepala Divisi Admistrasi Kanwil Kemenkumham Nusa Tenggara Timur dan di gantikan oleh Sri Yusfini Yusuf, SH. MS.i yang sebelumnya menjabat Kepala Divisi Admistrasi Kanwil Kemenkumham Banten serta Drs. Said Mahdar SH Kepala Lembaga Pemasyarakatan kelas IIA Banda Aceh mendapat promosi jabatan menjadi Kepala Divisi Pemasyarakatan Kanwil Kemenkumham Kalimantan Selatan.

Rakhmat Reynaldi kepada media Transfarancy.com Selasa, 26 September 2023 malam, membenarkan hal tersebut dan siap melaksanakan arahan dari Bapak Menteri Hukum dan HAM yakni “Perubahan harus cepat direspon dengan kritis, kreatif dan inovatif, dimana Kemenkumham harus menjadi learning organization yang bersifat adaptif untuk membangun kekuatan dalam menjawab tantangan perubahan, ingat, Pimpinan harus peka, lakukan pengawasan dan pembinaan serta terus belajar, tuturnya.

judul gambar

Leave a Reply

Your email address will not be published.